Bývalý zamestnanec spoločnosti Apple: «Jobs bol koza!"
Makradar Technológia / / December 19, 2019
Steve Jobs bol dobre známy ako človek, ktorý už nebolo vždy ľahké s ním pracovať. Bol náročný a niekedy aj nelogické. Ale aj cez to, ľudia, ktorí pracovali s ním vždy ho obdivoval a miloval ho. Komplexné charakter rysy tiež súčasťou jeho čaru.
Ale aj tu existujú výnimky. Napríklad, Erin Kartón, bývalý Apple zamestnanec, ktorý pracuje v čase služby MobileMe. Nedávno napísal príspevok na svojom blogu, ktorý kritizoval vedenie štýl Steve Jobs. Pozrime sa, ako robil šéfa, podľa lepenka bol bývalý Apple CEO.
Medzi Erin a zamestnanosť vyvinuli nie je najpríjemnejšie postoj. Raz, keď lepenka práve začal pracovať v spoločnosti Apple, keď sa zrazil s pracovných miest v jedálni, keď míňal fronty na kúpu pozemkov. Erin bol rozzúrený takýto akt. Ale to bol len začiatok.
Najväčší urážka Kartóny vzťahujúce sa na obdobie, keď pracovala na služby MobileMe. "Boli sme poslaný do práce na zjavne zlý produkt," - spomína horko. Naozaj, MobileMe bolo prepustených menej ako ideálny službu, a v roku 2011 bol nahradený iCloud.
Po vydaní MobileMe, Jobs čítať kritické zhodnotenie Adam Lachine nový Apple služby. Zúril. "Ty si poškvrnil Apple povesť a mali by sa navzájom nenávidia za to!" - zvolal pracovných miest pre zamestnancov. Steve dal jasne najavo všetkým: fungujú dobre, alebo môže byť vyhodený.
Tento príbeh ukazuje, ako náročné a ťažké navštívili Jobs, keď prišiel do práce. Bol pripravený reční a búrok a zlyhanie MobileMe vinu vývojový tím.
Ale Erin kartón mať stanovisko k tejto záležitosti. Píše: "Bolo to jeho [Úlohy] chyba, ktorá MobileMe nebol ukázalo dobrý produkt, nie náš. Povedali sme náš šéf, že je potrebné posunúť dátum štartu. Ale neposlúchli, aby nám "- hovorí Carton. "Po spustení služby MobileMe, máme celú noc sa opravuje chyby, a potom usporiadal pracovnú schôdzku za účasti Steve Jobs."
"Stál pred nami a kričal na nás, hovorí, že by sme mali byť naštvaný na seba neúspešného spustenia služby MobileMe a nás obvinil, že sme sa držali orgány uviedli. Bol to ten najlepší demotivatsionnaya to na svete "- Erin hovorí, že vo svojej funkcii.
Podľa jej názoru katastrofálne spustenie služby MobileMe bolo spôsobené tým, že vedenie nebude počúvať do tímu, ktorý varoval pred možným zlyhaním. "To najlepšie, čo môžete urobiť pre svoj produkt, aby tím mohol hovoriť celú pravdu metodiku, ktorá by mala načúvať svojim podriadeným," - uzatvára lepenku.
Netreba hovoriť, že Jobs bol zložitý človek, a nie mäkká hlava. Ale vďaka svojej tuhosti Apple sa podarilo vytvoriť vynikajúce výrobky v čo najkratšom možnom čase. Apple je jedným z tajomstiev úspechu. Čo si o tom myslíš? To bolo odôvodnené Steve tuhosti vo vzťahu k podriadeným? Čo vo všeobecnosti by mala byť v čele tejto spoločnosti? Tešíme sa na vaše odpovede v komentároch.