Ako držať krok s viac a expend energiu efektívnejšie, "80% pravidlo"
Produktivita / / December 23, 2019
Buďme úprimní: kto je pre vás referenčným bodom v podnikaní? Niekto má byť? Na Bezos alebo práca? Možno, že Henry Ford, alebo vaša babička? Odporúčam vám pozrieť sa na niekoho, kto môže byť váš najhorší rovnako ako poradca a vzor (Ak sa chystáte do konca dní pracovať pre malé mzdy v dusnom úradu a trávia večery na otáľania Predná časť televízora). It - Japonské storočných.
Startup Manager s názvom Justin Jackson bol konfrontovaný s kariérnym krízu v okamihu, keď mu padol do oka dát na Okinawe. Toto miesto je známe v Japonsku, a to nielen tým, že tam už dlho americká vojenská základňa, ale aj skutočnosť, že jednoducho neuveriteľné množstvo ľudí, ktorí žili a žijú až 100 rokov.
hrdina nášho príbehu bol dobrým otcom a usilovní produktový manažér. V práci, on je doslovne "spálil" všetko išlo "hore", a to ešte zvýšil a zvýšil tempo... až jedného dňa som si uvedomil, že nič nové nebude a nemôže. Došiel k bodu, keď nie sú peniaze, nie kariéru, nie rodina, žiadne nových partnerov v golfe už nie je schopný vyhovieť. On "vyhorel". A potom je tu business case otrasená. Pri hľadaní mieru v srdci a v hlave, Justin išiel do Japonska. Tam sa dozvedel, že tajomstvo dlhovekosti obyvateľov Okinawy - podľa vedcov - leží v konfuciánske praxi, čo v preklade môže byť definovaná ako "pravidla 80%". Je to takto:
"Jedz, tak dlho, kým sa necíti takmer privádza (privádza do 80%)"
Pravidlo-japonská storočných Jackson sa rozhodol požiadať sám. A to nielen vo vzťahu k potravinám, ale aj v práci. že dosiahnuť viac a získať viac práce, aj keď nie je "vyhorenia"Začal znovu vytvoriť všetky pracovné procesy a problémy, takže len strávi 80% svojho mentálnej energie počas dňa, nechajte sami "rezervu".
Označiť na 80%, že sa etabloval subjektívnymi pozorovaniami seba a svoju produktivitu po celý deň. Najmä je zrejmé, že 80% energie je zbytočná, ak je deň 2-3 vyriešiť kľúčový problém. A potom bude zamerať sa na malé a bezvýznamné veciKtoré nevyžadujú veľa energie a času. Inými slovami, je potrebné pozastaviť a zastaviť súčasnú fázu práce v okamihu, keď máte pocit, že by ste mohli "urobiť trochu viac."
"Pravidlo 80%" funguje bezchybne, ak pravidelne pozorovaný. To znižuje riziko "Spálená v práci"To pomáha zvýšiť produktivitu a zvýšiť záujem o výsledky odvedenej práce. Skúste to - a povedzte nám o svojich skúsenostiach a svojich skúsenostiach o uplatňovaní japonského pravidla v praxi.
zobraziť: Shutterstock