5 dôvodov, prečo skóre na produktivitu a začať žiť
Work And Study / / December 25, 2019
V práci budete tráviť viac času ako doma. Príbuzní Pamätám si ťa len z fotografií pred piatimi rokmi, pretože nie je čas, alebo ísť na návštevu alebo vyfotografovať. Vaše stránky v sociálnych sieťach iba motivačný citáty o potrebe pracovať dlhšie a produktívnejšie, pretože tí, ktorí nemajú stráviť noc v kancelárii, skončí v útulku pre bezdomovcov. S najväčšou pravdepodobnosťou ste niekde zle odbočiť, a tu je dôvod, prečo.
1. Budúcnosť, na ktorom pracujete, môže prísť
Samozrejme, už ste čítal tipy, ktoré by mali byť v mladosti palicuŽe odchod do dôchodku nebude očakávať, že zaplatí od štátu, a jazdiť ako syr s maslom: nápojové kokteily pri mori a žiť v luxusnom sídle v krajine.
Pozrite sa na štatistiky o dobe trvaniaNádej dožitia pri narodení Ruská život: 66,5 rokov u mužov a 77.06 - pre ženy. Nájsť veľkosť priemernej mzdy - 37.7Priemerná mesačná nominálna mzda týchto zamestnancov v Ruskej federácii v ekonomike v 1991-2017gg. tisíc rubľov.
Teraz pochopili, ako málo času máte zostáva na večierkoch, ak ste muž. Uvedomte si, ako málo máte šancu, aby sa 22-ročný luxus, ak ste žena.
Plán môže byť vykonané, ak nemáte veľa pracovať a zarobiť veľa.
Navždy opustiť myšlienku zabudnúť na súčasný život za šťastné starobe, spýtajte sa svojho starí rodičia, koľko času prišli o celoživotné úspory. Dokonca aj keď zadáte 146% optimistickú voliča, by mali byť peniaze pristupovať z hľadiska tvrdej realite: všetko, čo zarobíte môžu byť použité proti vám.
2. Pozornosť by sa mala nie je unavený, a úspešná
Podľa prieskumov, programátori pri hľadaní zamestnania na prvom mieste medzi výberovými kritériami dal
2018 Developer Skills Report príležitosť dosiahnuť rovnováhu medzi prácou a životom. Chcú mať flexibilné možnosti plán pre diaľkové ovládanie a že spoločnosť ocenila kvalitu práce, skôr než ich čas strávený v kancelárii. Programátor možno len ťažko podozrenie z nedostatku inteligencie a analytické zručnosti. A mzdy majú v priemere vyššiaAko ostatné Rusmi.
Ak nie ste prvý deň šiel po klzkej chodníku workoholik, zhodnotiť svoje úspechy. Vaše meno na zozname nameknot Forbes, že je už možné spomaliť. Ale absencia významné výsledky hovoria to isté. Pokiaľ z vražedného prácu sedem dní v týždni ste nedostali ťažký vplyv v záujme toho, čo je to?
3. Spracovanie - príčiny chorôb
Nastavíte cieľ a ísť k nej, súhlasiť s akýmkoľvek spracovaním a prichádza do kancelárie cez víkend. Je potrebné náležite vyhodnotiť, koľko ste skutočne orať a ak namočiť. Zarobiť kolies v prípade potreby môže byť niekoľko mesiacov, s výnimkou bytu v dobrom oblasti Moskvy bez počiatočného kapitálu - najmenej 10 rokov, a to je optimistický scenár.
Ak môžete s istotou predpovedať, čo sa stane v 10 rokoch, potom ste pravdepodobne úspešné astrológ alebo kartárka a veslovanie peniaze s lopatou. Ak tomu tak nie je, pozri klasikov.
povedal John Lennon, "Life - to je to, čo sa s nami deje, keď sme robiť plány." A on, mimochodom, pre určité niečo odložiť až po 40 rokoch.
Ale na rozdiel od Lennona, hrozí nie Mark David Chapman, a s väčšou pravdepodobnosťouÚdaje o príčinách úmrtnosti smrti v Ruskej federácii v januári - decembri 2017 úmrtie z kardiovaskulárnych chorôb alebo nervového systému, ako aj vonkajších príčin (nehody, samovraždy, a tak ďalej). A čím viac budete pracovať, tým viac si vytvoriť všetky podmienky na doplnenie smutné štatistiky.
Workaholism je priamo spojenáVzťahy medzi workoholizmu a príznaky psychiatrických porúch: rozsiahly prierezová štúdia s depresiou a iných duševných porúch, ktoré môžu viesť až k samovražde. Japonský, známy pre svoju patologickú túžbou po produktivitu, smrti od mŕtvice alebo infarktu na pracovisku daného samostatný názov - Karos. Pracujete pre lepší život a zároveň pripraviť sami z toho, čo už existuje.
4. Lenivosť - motor pokroku
Zlou správou pre tých, ktorí sú za mesiac nemohol nájsť čas na čítanie textu, kvôli pracovným povinnostiam. Profesor katedry manažmentu, University of California v Berkeley, povedal Morten HansenMorten Hansen. Skvelé pri práci: Ako Top Performers robiť menej, práca lepšie a dosiahnuť viacŽe najlepší pracovníci mohli kombinovať štyri vlastnosti, ktoré nemajú nič spoločné s ťažkou prácou sedem dní v týždni:
- Hľadajú najjednoduchší a najrýchlejší spôsob, ako vyriešiť tento problém.
- Namiesto ochote prijímať šéfa všetky nové a nové projekty, ktoré sa zameriavajú na existujúce, ale aby im porozumieť hlbšie.
- Oni analyzovať výsledky a určovať ich prioritu porozumieť tomu, čo by mala byť venovaná menšia pozornosť.
- Sú vždy prichádza do práce s ohľadom na budúcnosť, takže každá rutinnú úlohu potrebné menej úsilia.
Takže Zeal vás vedie k úspechu oveľa pomalšie, než túžba workflow optimalizovať.
5. Móda pre workoholizmu nie je prospešné pre vás
Pekná, ale ponechať v kancelárii štyri hodiny pred tým, ako je potrebné k nemu vrátiť, otvorených sociálnych sietí, a písať o tom. Nech všetci spolužiaci vedieť, čo ste úspešní. Workaholism je teraz spoločensky prijateľné, a spáliť v činnosti tak ako mikiny Vêtements. Ak je osoba sa nikdy položený selfie z kancelárie na výstup, je to, počítať, a nefunguje.
Ale spomaliť. Stále zamestnanie nehovorí nič o úspechu a význame. Možno, že ste jednoducho nemajú čas na prácu po dobu ôsmich hodín, alebo spojiť ho s mierou nočný strážca. A aj keď si naozaj tráviť každú minútu na projektoch, budete stále vyzerať tak divného chlapíka (alebo dievča), s ktorými je možné komunikovať.
Ste všeobecne nelíši od militantných matiek, ktoré môžu hovoriť len o dieťati. Len miesto dieťa máte prácu. A ak je mamička je zdôvodnenie v podobe zmien v hormonálnych hladín, potom máte čo do krytu.
Je to prospešné pre svojho zamestnávateľa, že budete pracovať po celý deň aj noc. A riskujete viac stratiť než kúpiť.
Ľudstvo, okrem iného desaťročia šiel osemhodinového pracovného dňa po údere, väzenie a revolúciu do soboty ležať na gauči s televíznom seriáli. Takže nepopierajú sociálne úspechy aj cez víkend, ísť do kina, ale nie do práce. A telefón je vypnutý. Je na čase prestať prospech a začať žiť.