Ako pracovať menej a získať viac práce?
Produktivita Motivácia / / December 19, 2019
Dnes je jedným z najbolestivejších otázok. Ako pracovať menej a dokončiť viac? V snahe o produktivite Mnohí trávia v práci od 10 až do 12 až 14 hodín, avšak nie čiastka sa snaží počet skutočne dôležité ukončených prípadov nie je značne zvýšil. Môžete žiť v práci, ale to nepomôže. Výsledkom je, že miesto dobre odvedenú prácu a primeranú odmenu za to, dostaneme neurózu. A problém rovnováhy medzi prácou a osobným životom proste šialené a prestávky na malé kúsky.
© foto
To všetko bolo diskutované v našom blogu viac ako raz, a navrhujem, aby načúvať iným znaleckého posudku. Možno, že tento prístup vám pomôže konečne uvedomiť, možno nie štvorhodinová pracovný týždeňAle aspoň štvorhodinová pracovný deň.
Tri jednoduché rady od Scott Young, autor knihy «myslieť mimo kabíny».
V skutočnosti, všetko je veľmi jednoduché. Je len potrebné upraviť niektoré pracovné návyky.
1. Vytvorte si vlastný zoznam dvoch prípadoch - jeden deň v týždni.
2. Po skončení týždňa pohybovať zoznamy vecí, ktoré ste nestihli vykonať v zozname pre daný deň.
3. Počas prevádzky sa zameriava iba na zozname pre jeden deň. A keď sú všetky položky sú odstránené - všetky úlohy pre daný deň zatvorené.
Prečo tak často zlyhávajú?
Číslo jeden problém - je to príliš dlhé zoznamy. Nevieme, ako stanoviť priority a delegovať zodpovednosť. Veľmi často sa stáva, zoznam na deň obsahuje toľko položiek, ktoré týždeň a nedokážu spustiť!
Problém číslo dva - nebudeme sledovať, ktoré trvá čas. Úprimne povedané, kto stále používa programy, ktoré sledujú to, čo strávil čas? Vzhľadom k tomu, keď sa im udržať dosť dlho, sa ukazuje, že náš čas je v skutočnosti trvá asi štyri hodín, a zvyšok pripadá na pochôdzky, sediaci v sociálnych sieťach a klábosení s kolegami (aj keď je to na práce).
Problém číslo tri - mohli by sme žuť. Áno, veľa ľudí sa môžu cítiť, že sú supermani v oblasti produktivity a jedného dňa môže vytvoriť niečo skutočne môže opustiť viac ako jeden týždeň. Áno, niekedy pripojený k sebe druhý dych, ale to je zvyčajne nestačí na dlhú dobu a potom je potrebné obnoviť, inak nič dobrého, ako hrdinstvo je u konca.
Váš hlavný cieľ - dosiahnuť zvyšovanie úrovne jeho základné, denný výkon, a nie riadiť sa do hrobu.
Tak ako sa vám ešte čas začať znova pracovať menej?
1. Časová sledovanie. Scott navrhuje začať s najjednoduchšie - s prihlásením svojho pracovného času. Ak nechcete použiť špeciálny softvér, môžete to urobiť postarom, zapisoval všetko na papieri. Alternatívou k sledovanie času možno zapisovanie úloh.
2. Zvýšená produktivita. Pokiaľ tým, že skúma čas strávený ste schopní presne zistiť, koľko miniete na prácu, začne zvyšovať jeho "užitočný čas". Ak trávite v práci po dobu 4 hodín, sa snaží zvýšiť produktívny čas do 5-6 hodín za deň, alebo zvýšiť počet spúšťanie úloh (namiesto 8 - 10 alebo 12).
3. Namočiť nový plán do jedného mesiaca. Keď sa vám podarí zvýšiť ich "užitočné čas" po dobu niekoľkých hodín, sa snaží vydržať v tempe, minimálne jeden mesiac. Scott je presvedčený dobrý mesiac úsek pre analýzu.
4. Ak nemôžete urobiť skok, sa pohybujú v malých krokoch. Ak zistíte, že je ťažké len predĺžiť dobu na polovicu, presunúť do cieľa v malých krokoch a postupne zvyšuje minimálne o 25%. A tak sa postupne budete mať možnosť, aby sa dosiahlo požadovanej úrovne, bez príliš veľa stresu.
Ja neviem, či to bude pracovať pre vás. Ale musím sa pomaly začína pracovať. Nechcem mať prehľad o čase, pre mňa je to príliš ťažké a niekedy únavné. Len si myslím, pre túto úlohu, a to pomáha, pretože teraz viem, že môj limit dnes. Pozrime sa, čo sa bude diať ďalej.