Čo je potrebné zapísať do životopisu, pokiaľ nie je vhodné pracovné skúsenosti

Zistili sme, že perfektnú prácu a zistil, že je to tu, prácu svojich snov? Je tu len jeden malý problém: máte doslova nulové skúsenosti v tomto odbore. Možno, že ste sa rozhodli radikálne zmeniť rozsah činnosti, alebo len vyštudoval vysokú školu, ktoré nemajú za akékoľvek bežnej praxe. A budete musieť vytvoriť životopis tak, aby vyzerať hodný kandidáta. Ako na to?

Neexistuje žiadny dôvod na obavy. Môžete vložiť niekoľko zaujímavých bodov, o sebe použiť niekoľko trikov v dizajne - a prezentovať sa v najpriaznivejšom svetle.

Relevantné zručnosti a širšie využívanie zručností

väčšina zhrnutie začína s prevodom predchádzajúcom zamestnaní v rovnakom odbore, alebo stanovenie odborné vzdelanie. To sa stáva vážnym problémom, keď sa nemôže pochváliť ani jedno, ani druhé.

Namiesto toho, aby najprv uviesť, že ste pracovala ako servírka, alebo zaoberajúca sa predajom nehnuteľností Luxus a teda prekvapením pre zamestnávateľov, začať tým, že vypíše svoje zručnosti a zručností.

Len nehovorte, že nemáte žiadne zručnosti. Musí existovať dôvod, prečo ste sa rozhodli, že zvládnuť túto prácu. Možno, že môžete použiť zručnosti získané v predchádzajúcej práci, alebo si niečo naučil pri štúdiu na vysokej škole, robia svoje projekty. V každom prípade, ak sa zmení rozsah činností, stručne informujte nás o všetky svoje zručnosti na začiatku životopisu. ak sa vám

Vhodná treťou stranou a akademické projekty

Akademický, študentské projekty - je tiež veľký úspech, takže by mali rozhodne byť zahrnuté v súhrne. To isté platí pre projekty tretej strany, v ktorom vykonávali počas prevádzky. Zoznam ne a vysvetliť, čo robíte, aké sú vaše úlohy a ako sa s tým vysporiadať.

Nemyslite si, že súhrn iba platenej práce na plný úväzok môže byť zadaný ako skúsenosť.

Ak ste mali niekoľko zaujímavých projektov, vyberte pre ne vo svojom súhrne celého úseku. Premýšľajte o tom, ako táto skúsenosť môže byť užitočné pre vás v profesii. Bol to projekt, súvisiace s ich štúdiom? Alebo ste zatiaľ dohodli na pomoc niekoho, a uvedomil si, že v tomto smere, ktorým chcete, aby aj naďalej porastie, pretože profesionálne? Upozorňovať na projekty v samostatnej časti, pomôžete zamestnávateľ rýchlo pochopiť, že je to cenná skúsenosť, že sa musí brať do úvahy pri zvažovaní svoju kandidatúru.

Plný nadšenia a neobvyklé sprievodný list

Samozrejme, že sprievodný list - to nie je súčasťou ich práce, ale musíme si uvedomiť, že životopis by mali byť podporené silným textom na vlastnú päsť. A to je dôležité najmä v prípade, že nemáte zodpovedajúce skúsenosti alebo vynikajúce kariéru.

Nájsť spôsob, ako spojiť svoje nadšenie a skúsenosti s firmou, a potom vysvetliť, ako to pomôže, aby šiel do obchodu, ak budete mať na prácu. A zistíte, že to je to, čo zamestnávatelia očakávajú od nedávnych absolventov.

Ryan Kahn (Ryan Kahn), odborník na zamestnanosť

Toto tvrdenie je pravdivé pre tých, ktorí zmenil rozsah aktivít, ale máte výhodu - je trochu viac skúseností, ktoré vám pomôžu začať pracovať okamžite. Sprievodný list - skvelá príležitosť nájsť spojenie medzi potrebami spoločnosti a zručnostíKtoré už majú. A ďalšie špecifiká! Po tom, čo naozaj chcete vysvetliť odborníkom zamestnania, prečo sa neobvyklou skúsenosť je výhodou. Po prečítaní sprievodný list, budú tvoriť presnú predstavu, prečo by ste mali najať.

Učiť novú profesiu nie je ľahké, najmä preto, že zamestnávatelia sú väčšinou hľadá ľudí s dvoj- alebo skúsenosti troch rokov. Tieto požiadavky môžu byť prekonané: zadať svoje zručnosti, školiace a tretích strán, projekty, ktoré nevenujú pozornosť na štandardných pravidiel pre životopis a nezabudnite na sprievodný list. Potom si môžete byť istí, že v blízkej budúcnosti bude priťahovať pozornosť zamestnávateľov.