V práci sú muži emotívnejší ako ženy.
Work And Study Správy / / January 02, 2021
Vedci z Britskej univerzity Anglia Ruskin uskutočnili štúdiu a zistiťako muži, ženy a mileniáli vyjadrujú svoje emócie v práci. Z tohto dôvodu bolo pohovorených 2 000 pracovníkov kancelárie a 250 manažérov.
Štatistiky ukazujú:
- U mužov je o 60% vyššia pravdepodobnosť, že si vezmú kritiku k srdcu;
- U mužov je o 140% vyššia pravdepodobnosť, že budú rozladení, keď budú ignorované ich nápady;
- Ženy majú o 25% vyššiu pravdepodobnosť výskytu stres a frustrácia.
Asi 43% opýtaných mužov z času na čas zvýšilo hlas, aby vyplo paru. Nakoniec je tiež pravdepodobnejšie, že urobia dôležité rozhodnutia o emóciách a u mužov je o 20% vyššia pravdepodobnosť, že odídu z práce kvôli zložitým podmienkam ako u ženy.
Zároveň 30% manažérov zvažuje emócie prejav slabosti, a 51% uviedlo, že na pracovisku by sa malo opustiť akékoľvek negatívne aj pozitívne emócie. Dr. Terry Simpkin komentuje: „Pracovné prostredie vytvára sociálne očakávania. Existujú nevyslovené pravidlá o tom, ako, kedy a komu možno emócie prejaviť. A to je hlavný dôvod, prečo ich ľudia potláčajú: boja sa odsúdenia. ““
U mileniálov je o 91% vyššia pravdepodobnosť vyjadrenia hnevu a smútku a o 80% vyššia pravdepodobnosť vyjadrenia znechutenia. Vedci sa domnievajú, že dôvodom tejto skutočnosti je osobnostná kríza a strach z nedosiahnutia úspechu a nepristúpenia k tímu. Dynamika je zároveň pozitívna a mladí zamestnanci prežívajú každý rok čoraz menej negatívnych emócií.
Prečítajte si tiež🧐
- Ako prevziať kontrolu nad emóciami
- Lifehacker's Podcast: 10 hereckých postupov, ktoré vás naučia prejavovať emócie
- Pracuj pre život, neži pre prácu