Ako zverejniť svoje úspechy vo svojom životopise, aby ste zapôsobili na HR
Rôzne / / November 10, 2021
Jednoduchý zoznam nestačí.
Pri opise vašich profesionálnych skúseností je dôležité nielen uviesť, čo ste robili, ale aj povedať, ako ste to robili. Skromné zmienky o úspechu náborového pracovníka nezískajú – musia ponúknuť skutočný príbeh.
Umenie sebaprezentácie je pre kariéru veľmi dôležité, hovorí Stephanie Sward-Williams, podnikateľka a lektorka. Vytvorila celú platformu F * ck Being Humble. „Do pekla s pokorou!“) Naučiť ľudí byť hrdí na svoje úspechy. Jej kniha „Do pekla so skromnosťou! Ako prekonať neistotu a začať sa propagovať “o tom podrobne hovorí. S povolením vydavateľstva Alpina zverejňuje Lifehacker úryvok z druhej kapitoly.
Keď sa pozorne pozriete na prebiehajúci boj medzi Apple a Samsung o ovládnutie trhu mobilných telefónov, zistíte to Produkty Samsung sú kvalitou a výkonom lepšie ako produkty Apple, no mnohí z nás to radšej nechcú veriť. Pre všetky nepríjemné problémy s iPhone (nízka batéria, obmedzená pamäť, rozbitné obrazovky) má spoločnosť Samsung riešenia.
Ale je tu jedna vec, ktorú sa Samsungu nepodarilo zdokonaliť: je to schopnosť získať si srdcia, nie mysle. Zatiaľ čo spoločnosť Samsung vedie kampaň, aby zaplavila Times Square billboardmi s peknými lesklými obrázkami a sloganom Do Bigger Things. „Urobte viac“), Apple zdieľa úžasné
fotografienatočili ich klienti a ukázali, ako im produkt umožnil skutočne „urobiť niečo viac“. Samsung hovorí, že Apple ukazuje.Prečo je tento príklad poučný? Vidíte, vždy sa stretávam s ľuďmi, ktorí hovoria o tom, čo robia, nie o tom, prečo to robia tak dobre. Opäť to všetko závisí od skromnosti a našej neschopnosti uznať alebo si dokonca spomenúť na naše vlastné príspevky do projektu. Ženy teda vedia lepšie rozpoznať talent u iných ako u seba.
Sociálny psychológ Adam Galinski to nazýva „efekt medvedice“: ženy chránia ostatných, takže oni nie vyzerajú sebecky, zatiaľ čo muži majú tendenciu preceňovať svoje výsledky asi o 30 % (podľa výskumuPoctivé prehnané sebavedomie mužov môže viesť k mužskej nadvláde v C – Suite / Columbia Business School obchodné školy Kolumbijskej univerzity). Výborne, muži! Toto vám jednoznačne funguje. Ženy, poučte sa zo skúseností!
Príliš často sa zameriavame skôr na komentovanie než na rozprávanie príbehov. Hovoríme o samotnom pozemku, nie o tom, prečo zvýšil výnosy o 50 %. A to už nehovoríme o tom, že nebyť našej účasti, nedochádzalo by k opakovaným zákazkám, projekt by nevyzeral tak atraktívne a firma by nám nešla hrdo príkladom.
Ste stuhnutý strachom z toho, že budete vyzerať ako hlupák? Ale toto je cvičenie vo formulovaní vlastného úspechy určené na niečo iné: ide o to, aby ste videli svoj vlastný príspevok k spoločnej veci a zistili, ako o tom čo najlepšie povedať.
V 16 rokoch som pracoval pre Barratts Shoes (britský predajca obuvi, ktorý má ďaleko od glamouru) a boli sme nútení predávať výrobky na starostlivosť o topánky. Poznáte tieto semišové ochranné spreje, ktoré si nikto nechce kúpiť? No ak sme sa ukázali ako najhorší predajcovia „lieku dňa“, museli sme povysávať predajnú podlahu. Teraz si nie som istý, či to bolo legálne, ale aj tak som to robil asi osem týždňov v kuse.
Raz ma omrzelo vláčiť vysávač cez prekážkovú dráhu na predajnej ploche a rozhodol som sa podrobne preštudovať prípravky na starostlivosť o obuv. Stačí to pomenovať a už to viem! A to sa nestalo len doplnkom k aktu predaja a kúpy, ale jeho „čipom“. Študoval som všetky problémy, ktoré môžu postihnúť topánku, ak ju nepotriete tým či oným prostriedkom, a vybral som si konkrétny problém, ktorý je potrebné vyriešiť v závislosti od kupujúceho.
Nakoniec som sa stal popredným predajcom produktov starostlivosti o topánky a mojich objímacích prechádzok vysávač ponorili sa do minulosti. Aj keď sa to nestalo zlomovým bodom, ktorý zmenil moju kariéru, stále tento príbeh rozprávam v dnešných rozhovoroch, pretože odráža moje chápanie oddanosti a účelu. Nie je to o tom, ako som sa stal vedúcim predaja, ale o ceste, ktorou som sa dostal tam, kam som chcel.
Poďme sa teda pozrieť, ako môžete do životopisu vložiť profesionálny príklad a vylepšiť ho prechodom od komentovania k rozprávaniu. Povedzme, že ste napísali:
Ako nepísať o sebe
Režíroval som tvorbu propagačnej brožúry pre univerzitu vrátane fotografie, dizajnu a replikácie.
Informácie sú nepochybne pravdivé, ale sú prezentované príliš doslovne. A nevysvetľuje, prečo práve vaša účasť ovplyvnila projekt, v ktorom ste sa angažovali, resp podnikaniav ktorom ste pracovali.
Uvedením príkladu svojej práce by ste mali objasniť, o čo presne išlo pri riadení projektu. Aké krátke boli termíny? Koľko práce to bolo? Ako to ovplyvnilo klienta alebo spoločnosť, pre ktorú ste pracovali? Čo si urobil, aby si prekonal sám seba? S týmto vedomím to skúsme znova.
Ako písať o sebe
Na zostavenie komplexného prehľadu návrhov univerzity som vynaložil 17 rozhovory, ktoré určili kreatívne a zmysluplné smerovanie prospektu a inej značky komunikácie. Koordinoval som aj tri natáčania, manažoval externých predajcov a poskytol klientovi databanku s viac ako 300 kusmi obsahu.
Vidíš ten rozdiel? Opísaním procesu práce na produkte, na ktorý ste hrdí, okamžite zvýšite angažovanosť a zvýrazníte body, o ktorých viete, že na čitateľa zapôsobia. Neznamená to, že keď sa vás opýtajú na najnovší projekt, musíte si spomenúť na každú maličkosť, ale myslieť na ne je skvelý spôsob, ako sa uistiť, že ste pripravení ich kedykoľvek zdieľať.
Vyzerá to na stretnutie s bývalý milenec, ktorý sa pýta, ako sa máš. Odpoveď „dobre“ na neho určite neurobí dojem a ani ho neprinúti vrhnúť sa vám späť do náručia. Ale po 10 minútach si spomeniete na milión rôznych vecí, ktoré ste robili a ktorými ste sa mohli chváliť, a všetko by znelo oveľa lepšie ako „normálne“.
Oplatí sa zapísať si všetky zaujímavé veci, ktoré ste v poslednom čase urobili, aby ste boli vždy pripravení. Tým, že zážitok pretavíte do príbehu, zaujmete čitateľov a vy sami si začnete uvedomovať svoju hodnotu a jasnejšie o nej hovoriť. To je dôležité nielen v prípadoch, keď potrebujete vyplniť trápne ticho rozhovor alebo prezentáciu, ale aj za uznanie a peniaze, ktoré si zaslúžite.
Spôsob, akým zaznamenáte vlastný príspevok, si zvoľte podľa vlastného uváženia. Ale ak svoje úspechy zaznamenávate až vtedy, keď sa chystáte uchádzať sa o novú prácu, príp oslovte potenciálneho klienta, potom riskujete, že vám unikne niečo dôležité, niečo, čo demonštruje vaše schopnosti.
Pre každý prípad by som odporučil robiť mesačné prehľady, ktoré objasnia, čo ide dobre, čo sa dá zlepšiť a aké ponaučenie sa z toho dá získať.
Čím viac budete meditovať, tým sviežejšie budú vaše úspechy a nezmeškáte príležitosť podeliť sa o ne, keď príde ten moment.
Ak to ešte neurobíte, nevadí. Ako som povedal na začiatku knihy, ak ste sa nenaučili hovoriť o sebe, kde ste získali schopnosť robiť to dobre? Ak by bol svet dokonalý, niekto by vám neustále hovoril o všetkých úžasných veciach, ktoré môžete robiť; ale v skutočnosti je tento druh analýzy možný iba vtedy, ak sami nie ste príliš leniví na to, aby ste zistili, prečo je vaša zručnosť skutočne jedinečná.
Ak chcete prekonať hanblivosť a prestať sa báť sebapropagácie, "Do prdele s hanblivosťou!" sa vám určite bude hodiť. Sword-Williams rozpráva inšpiratívne životné príbehy, zdieľa praktické rady a dokonca poskytuje jednoduché cvičebné postupy.
Kúpiť si knihuPrečítajte si tiež🧐
- Čo odpovedať na pohovore, keď vás požiadame, aby ste povedali o sebe
- "Je to tak napísané v mojom životopise?" Čo nehovoriť na pohovore
- Ako dosiahnuť, aby sa váš životopis zobrazoval častejšie
Akcia 11.11 a Black Friday sú už čoskoro! 6 nápadov OPPO pre tých, ktorí hľadali skvelé gadgety so zľavou
Do mesta, na vidiecke cesty a extrémne športy: ako si vybrať bezpečné a kvalitné zimné pneumatiky