Materiálna a nemateriálna motivácia zamestnancov: hľadanie rovnováhy v organizácii. Pokročilé školenie - kurz 19 900 RUB. z Moskovskej obchodnej školy, školenie 18 ak. hodiny, Dátum: 6.12.2023.

Formát na plný úväzok

Materiálna a nemateriálna motivácia personálu

• Súlad strategických cieľov spoločnosti so systémom motivácie zamestnancov
• S prihliadnutím na záujmy a potreby zamestnancov
• Odstránenie demotivátorov
• Dostupnosť, jednoduchosť a prehľadnosť motivačného systému pre personál
instagram viewer
• Princíp spravodlivosti
• Účtovanie výsledkov tímov a jednotlivcov
• Včasná motivácia zamestnancov
• Bilancia materiálnej a nemateriálnej motivácie personálu. Riziká nedoplatkov a preplatkov zamestnancov

Materiálna motivácia personálu

• Štruktúra kompenzačných príjmov, stabilná a variabilná zložka materiálnych stimulov
• Klasifikácia. Knižnica faktorov pre hodnotenie hodnoty pozícií v spoločnosti, klasifikácia
• Riadenie podľa cieľov. Vývoj a riadenie variabilných platov
• Stanovenie cieľov vo formáte SMART
• Cieľové matice. Závislosť bonusov od dosiahnutia cieľov
• Systém KPI pre výrobné a obchodné podniky. Kritériá na vyhodnotenie ponúk

Workshop – prípad „Vývoj známok, KPI“

Nemateriálna motivácia personálu

• Faktory nemateriálnej motivácie personálu. S prihliadnutím na psychotyp a motivačný profil zamestnancov
• Sociálny balíček
• Princíp kaviarne
• Rozvoj zamestnancov a budovanie kariérnej mapy vo firme

Workshop - prípad "Kreatívne riešenia pre rozvoj nemateriálnej motivácie personálu"

Vzdialený formát

Zloženie produktu dištančného vzdelávania: videokurzy, elektronická učebnica, pracovný zošit (praktické úlohy na upevnenie látky), test.

Učitelia: Mironov Michail Vladimirovič, Osipenko Alexey Sergeevich, Zhubreva Tatyana Vasilievna

Program

Obchodné komunikačné zručnosti: rokovania, prezentácie, obchodná korešpondencia

Program

• Pravidlá prípravy a vedenia úspešnej komerčnej prezentácie
• Prístupy k vedeniu a zvyšovaniu efektívnosti rokovaní
• Vedenie produktívneho stretnutia
• Základy obchodnej korešpondencie

Výsledkom školenia je:

• osvojiť si zručnosti prípravy a vedenia komerčnej prezentácie
• budete môcť vo svojej praxi používať všeobecne uznávané štandardy obchodnej korešpondencie
• získať zručnosti v plánovaní a vyhodnocovaní efektívnosti stretnutí
• osvojiť si zručnosti plánovania a vedenia efektívnych rokovaní

Robiť racionálne a kreatívne rozhodnutia

Program

• Výsledok manažérskeho výskumu ako podklad pre rozhodovanie manažéra
• Rozhodovanie v podmienkach neistoty, kritériá účinnosti rozhodnutia prijatého v týchto podmienkach
• Odstránenie neistoty – metóda predpovedných scenárov
• Ekvivalentná výmenná metóda
• Rozhodovací strom
• Analýza príčin a následkov
• Obmedzenia pri rozhodovaní
• Techniky kreativity
• Typické chyby manažérov pri rozhodovaní manažmentu

Výsledkom školenia je:

• ovládať techniky rozvoja a racionálnych a kreatívnych rozhodnutí
• zoznámiť sa so znakmi rozhodovacieho procesu v podmienkach neistoty
• naučiť sa vyhýbať typickým chybám, ktorých sa manažéri pri rozhodovaní manažmentu dopúšťajú

Schopnosť vystupovať na verejnosti

Program

• Čo je úspešná verbálna komunikácia? Ako sa dá merať jeho úspešnosť? Ciele rečovej činnosti
• Rečníctvo a moc
• Tajomstvo úspešnej interakcie s poslucháčmi
• Ako sa spojiť s publikom
• Zásady používania rečových ilustrácií
• Spôsoby, ako upútať a udržať pozornosť
• Mám počas vystúpenia improvizovať?
• Princípy presviedčania a pravidlá argumentácie
• Jazyk výrazov tváre a gest
• Techniky emocionálnej nálady

Výsledkom školenia je:

• Naučte sa techniky na upútanie a udržanie pozornosti publika
• budete vedieť vybudovať systém argumentácie pri plánovaní verejných prejavov
• ovládať techniky emocionálneho naladenia a nadviazania prvého kontaktu s publikom
• naučte sa múdro používať rečové ilustrácie a minimalizujte svoju úzkosť

Adresa

Moskva, Leninský prospekt, č. 38A